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执行其职责考验的小程序：有了执行职能的行为，其背后就会有几双监督的眼睛在盯着他们。

    马腾是后勤保障员，管着队员的吃喝拉撒，作为队长助理的黄树贤，要求他为自己冲杯奶茶这事，是否有他的理所当然呢。这就要看周同祥这个纪律监视员来做怎样的裁决了。

    周同祥对队长张兼要求他来点评这件事，从中探讨出一个子丑寅卯出来，有些为难周同祥了：“队长，向我提出这种请求，我们都是一些爱体育运动的年轻人，要我来处理这种家务事，有道是，清官难断家务事。”

    “既然，总教练任命你周同祥为纪律监视员，今天，就让你周同祥遇到了要管的事啦。马腾与黄树贤之间争持的这件事，你必须分出一个公说公有理，婆说婆有理来，不然的话，你让我这个队长为难了，让所有的人都为难了。”张兼作为队长，做事不能虎头蛇尾，要有板有眼。

    队长己经将周同祥的军了，有道是，无规矩不成方圆。作为羽翼飞行队第一批小队，作为他的特殊性，规矩不是由他周同祥来定了，但是谁犯了规，乱了套，就由他这个纪律监视员来评论定性一下。

    就黄树贤对马腾提出的要求，冲泡早茶一事，是否有他的出发点呢？让周同祥感到苦恼了，不止的摇着手：“队长，我们几个好不容易，经过几个月的奋力拼搏，从56个十分优秀的运动员中，就只有我们七人进入了羽翼飞行队第一批小队成为正规队员，我们应该感到幸运，此时不知那些通过了顽强的拼搏，也没有进入羽翼飞队第一批特训小队的那些同伴们，此时的心情。幸运的我们，要懂得知足常乐，何必拿这种烦心事来搅了